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      用人單位職業病危害風險分級管控體系細則
       
      為貫徹落實黨中央、國務院和山東省人民政府“關于建立企業風險分級管控和隱患排查治理雙重預防機制,實現安全生產關口前移、精準監管、源頭治理、科學預防”的精神,按照《安全生產風險分級管控體系通則》的要求,借鑒國際、國內職業病危害風險評估管理理念和用人單位職業衛生管理的成功經驗編制本標準。
      職業病危害風險分級管控是應用風險學理論和風險控制技術,實現職業衛生管理的一種科學方法,其過程是對職業病危害風險的辨識、分析、評估和控制,以及妥善處理風險所致損失的后果。本細則是在對用人單位作業場所職業病危害因素全面辨識和檢測的基礎上,綜合考慮職業病危害因素的危害程度、接觸水平、接觸時間、接觸人數、防護措施健康效應、管理水平等,通過經驗公式對職業病危害風險進行量化分級并據此采取相應的管控措施。


      用人單位職業病危害風險分級管控體系細則

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